李阳春（广东省工商联副主席）
说华任正非是中国企业界的骄傲，此话一点不。
我从本书者前的品《华真相》《任正非管理日志》等品中，了解了华的长轨迹，及任正非的经营管理智慧。
华给我最深刻的印象就是它的文化。文化其实就是一管理，是管理的高级形式。
在任正非，企业文化说底是管理服务的，任何文化不离管理一最终目的。企业文化的展必遵从管理者的思脉络生生不息。管理者的管理思通与员工沟通流产生凝聚力向力，从实现企业的抱负。
任正非一直在试图将模糊的企业文化变制度的企业文化，因此，华企业文化的形程就是制度建设的程，华企业文化的移植是价值准则的移植，是制度的移植。
任正非曾说：“文化与管理的关系犹土壤与庄稼的关系，文化华公司的展提供土壤，文化的使命是使土壤更肥沃、更疏松，管理是庄稼，其使命是打粮食。”
任正非认，民主是产生在独裁基础的，有独裁，民主不生长，民主不在无政府主义状态生。华实现民主管理，必须先经历长官管理阶段。果说的长官管理代表独裁与“人治”，制度……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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