雾满拦江：韦总，我觉，你管理所的定义，未免有失偏颇。
韦宝：那不是我的定义，那是目前国际最流行的关管理的概念。
雾满拦江：虽是，我是接受不了。果按照定义说，那些最让我主流社所厌恶的不考虑做却是“琢磨人”的人岂不是了管理者？真正做的人说实在是太不公平了。观念的突颠覆，我担我一间很难接受。
韦宝：什不肯接受呢？
雾满拦江：问什吗？韦总啊，琢磨人的人琢磨人，琢磨的人琢磨，琢磨人的人琢磨的人琢磨了，琢磨的人被琢磨人的人给琢磨了。现象，已经深我社所诟病，正是急改变的候。
韦宝：应该怎改变？
雾满拦江：是那些琢磨的人提拔领导岗位了。
韦宝：琢磨的人了领导岗位，是琢磨他己的儿，那社化生产由谁组织？
雾满拦江：……￥%……%……—……%—￥%……￥……
韦宝：你所有法，是因你管理缺乏了解所造的。
雾满拦江：什？我，管理缺乏了解？哈哈哈，我怎呢？我谁呀我？雾满拦江，公认的管理师啊，哈哈哈，……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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