一的考核，就顺风顺水的，扣分的方找，反倒是考核组吸取了不少先进经验，活活的考核变了调研。
由有任务在身，一不适合吃喝宴，是在招待所进行了常规的餐，一切从简，等正儿办完了再喝。
一此，二就更分了，实在觉查无查，连生产司表明态度了，从，更是有一人有挑冀北的毛病，一更的间在聊中度。不少电厂的领导干部，甚至拉着牛猛吸取经验。
牛猛绝不是苗德林那藏着掖着的人，况且他的野已经晋级了，绝非是在电厂中拔尖那简单，了处关系落名声，他完全是倾囊相授。
但其实他什授的，被问很细节的候，不不拉张逸夫，是变了张逸夫着一堆厂长倾囊相授。
关件，他倒不觉烦，的是有头有脸的厂长，其中不少是华北区的，将少不了打，咱提前处关系比什强，再说达标点儿儿，老子说根本不是什值敝帚珍的东西。
其他的厂长说就简单了，像张逸夫提的每细节是至理名言，随手扔的玩意儿像金子般珍贵一般，说者无听者有……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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