一路被各困惑苦苦纠缠，踏进写字楼的堂，谭斌立刻强迫己一切抛。
进了办公室，迎头就碰周杨。
“早。”若无其打招呼，脸不一点端倪。
昨今，断断续续了很久，该怎处置不安分的属。
让他离己的团队轻易举，是无论什方式他挤兑走，不是一件，恰恰授人柄，暗示的失败。
让属给算计了，本就是件丢人的。人的又倾向同情弱者，传说不择手段排斥异己，人有兴趣了解真相。
况且三季度的销售目标，最终拍板的，是刘树凡。因属计较，等直接打刘树凡的脸。
最重的是，北京区的销售，现在找不合适的人够立即代替他。
结论，装什不知，暂不动他。
是面乔利维，却有很深的挫败感。
虽两人有矛盾，季度末兵慌马乱的候，了北方区人员的调配，更是几乎翻脸，但谭斌一直牢记程睿敏的告诫，尽量避免他生正面冲突。
的退，并有换方的让步。
同teamleader,谭斌不不承认，在收买人团队凝聚力两方面，的确差很远。
唯一与抗衡的，是永不言败的执着，强的抗压力。
中午……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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