虽1%、0.5%0.1%听着很少，但眼的宝鼎公司日中，每年的利润是文数字。即便是一点干股，年底的分红不是笔数目了。就算分0.1%的干股，一年有几十万的分红。是拿0.5%或者1%的干股，一年就有几百万身价。
难怪外面的员工知老板分配股权，显此高兴了。毕竟股权分配计划不但涉及了公司高层，普通员工有照顾。你努力工，在业绩考核名列前茅，就有希望在年底拿公司的干股。
虽田原分配股权的，几乎了所有公司员工的拥护，但有少数例外。
比赵志刚周宏民就是。两人在知田原分股份给己，不约同表示拒绝。按他的话说，从在合社工，的情况已经了很，前比差别，已经满意足了，怎田原的股份呢？
田原说歹说，表示是公司的决定，是高层的奖励，但他就是不听。最田原有办法，赵晴周军请说客，才总算说服了两位。
除了赵志刚周宏民外，远在西班牙的黄丽娜知消息，表示不股份。不说服黄丽娜就容易了，田原一句“你先拿着，等我的孩子了转给他”……（内容加载失败！）
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